Nasza agencja oferuje kompleksowe usługi rekrutacyjne, zapewniając idealne dopasowanie kandydatów poprzez analizę, spersonalizowane strategie poszukiwań i dokładną selekcję.
Jednym z kluczowych elementów skutecznego outsourcingu procesowego jest precyzyjny dobór zespołu, który będzie realizował powierzone zadania operacyjne w Twojej firmie. W Triwork wiemy, że sukces procesu zależy nie tylko od dobrej organizacji pracy, ale przede wszystkim od ludzi, którzy ją wykonują.
Dlatego rekrutacja pracowników w naszym modelu to nie gotowe schematy — to spersonalizowany proces dopasowany do profilu działalności klienta, charakterystyki zadań oraz tempa pracy operacyjnej.
Jednym z kluczowych elementów skutecznego outsourcingu procesowego jest precyzyjny dobór zespołu, który będzie realizował powierzone zadania operacyjne w Twojej firmie. W Triwork wiemy, że sukces procesu zależy nie tylko od dobrej organizacji pracy, ale przede wszystkim od ludzi, którzy ją wykonują.
Dlatego rekrutacja pracowników w naszym modelu to nie gotowe schematy — to spersonalizowany proces dopasowany do profilu działalności klienta, charakterystyki zadań oraz tempa pracy operacyjnej.
Dysponujemy własną bazą sprawdzonych kandydatów z Ukrainy, Mołdawii, Białorusi, i Nepalu, dzięki czemu jesteśmy w stanie szybko uruchomić zespół do pracy w takich branżach jak:
Nasze zespoły rekrutacyjne przeprowadzają dokładną analizę wymagań stanowiskowych:
✔ rodzaj pracy (np. pakowanie, sortowanie, obsługa maszyn),
✔ warunki zmianowe i środowiskowe (np. chłodnia, hala, praca w ruchu),
✔ poziom sprawności fizycznej, komunikacji lub obsługi sprzętu,
✔ oczekiwana liczba pracowników i czas wdrożenia.
Na tej podstawie tworzymy profil idealnego kandydata i dobieramy osoby, które nie tylko spełniają wymagania, ale również odnajdą się w kulturze organizacyjnej Twojej firmy. Zespół trafia do Ciebie gotowy do działania — zatrudniony legalnie przez nas, przeszkolony, wdrożony i przygotowany do pracy już od pierwszego dnia.
Nie musisz tracić czasu na ogłoszenia, selekcję i rozmowy rekrutacyjne.
W outsourcingu procesowym Triwork to my odpowiadamy za całość procesu kadrowego — Ty otrzymujesz konkretny efekt: sprawnie działający zespół, który realizuje zadania zgodnie z założeniami operacyjnymi.
Z naszej usługi korzystają firmy z różnych branż, które chcą efektywnie zarządzać swoimi zasobami ludzkimi. Niezależnie od tego, czy działasz w logistyce, e-commerce, czy produkcji – nasza usługa rekrutacji jest odpowiednia dla każdego, kto szuka wykwalifikowanych pracowników gotowych do pracy w elastycznych warunkach.
Niezależnie od skali Twoich potrzeb, nasze usługi rekrutacyjne są dostosowane do Twojej specyfiki operacyjnej i biznesowej. Skorzystaj z naszego doświadczenia – już 8 lat na rynku i ponad 60 zrealizowanych projektów. Zapraszamy do kontaktu, aby wspólnie znaleźć najlepszych kandydatów dla Twojej firmy.
Lub wypełnij formularz kontaktowy. Oddzwonimy do Ciebie, by odpowiedzieć na pytania, przedstawić wycenę oraz zaproponować możliwy termin wykonania usługi
Klikając przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych przez Triwork Sp. z o. o. w celu sporządzenia oferty, kontaktu oraz celach marketingowych. Więcej informacji w naszej Polityce prywatności.
Usługa rekrutacji i doboru zespołu polega na kompleksowym dopasowaniu pracowników do specyfiki i rytmu pracy klienta.
Nie stosujemy gotowych schematów — każdy projekt rekrutacyjny jest przygotowywany indywidualnie, w oparciu o charakter stanowisk, wymagania operacyjne oraz kulturę organizacyjną firmy.
Od analizy stanowisk, przez przygotowanie profilu idealnego kandydata, aż po selekcję i wdrożenie — bierzemy odpowiedzialność za cały proces, dostarczając gotowy, legalnie zatrudniony i przeszkolony zespół.
Tak.
Dysponujemy rozbudowaną bazą sprawdzonych kandydatów z Ukrainy, Mołdawii, Białorusi i Nepalu, co pozwala bardzo szybko uruchomić zespół do pracy.
Kandydaci posiadają doświadczenie w branżach takich jak logistyka, e-commerce, produkcja przemysłowa, przetwórstwo spożywcze czy HoReCa.
Dzięki temu możliwe jest dobranie osób, które spełniają wymagania stanowiskowe i płynnie odnajdują się w środowisku pracy klienta.
Tak, każda rekrutacja rozpoczyna się od szczegółowej analizy wymagań stanowiskowych.
Pod uwagę brane są:
rodzaj wykonywanej pracy (np. pakowanie, sortowanie, obsługa maszyn),
warunki środowiskowe (hala, chłodnia, praca w ruchu),
wymagana sprawność fizyczna, komunikacja i obsługa sprzętu,
liczba potrzebnych osób oraz planowany czas wdrożenia.
Na tej podstawie powstaje profil idealnego kandydata, co pozwala od razu skierować do pracy osoby, które realizują zadania zgodnie z ustalonymi standardami.
Tak.
W modelu outsourcingu procesowego całość formalności pozostaje po naszej stronie – podpisywanie umów, zgłoszenia do ZUS, szkolenia BHP i kontrola dokumentacji.
Firma nie musi angażować swoich zasobów kadrowych, ponieważ otrzymuje zespół gotowy do pracy, zatrudniony legalnie i w pełni przeszkolony.
Tak.
Proces rekrutacji obejmuje pełną weryfikację formalną i przygotowanie kandydata do pracy.
Dzięki temu osoby skierowane do projektu mogą rozpocząć realizację zadań natychmiast, bez dodatkowych szkoleń i opóźnień po stronie klienta.
Z rekrutacji korzystają głównie firmy z branż:
logistyka i e-commerce,
produkcja przemysłowa,
przetwórstwo mięsne i rybne,
przemysł tworzyw sztucznych,
HoReCa i prace sezonowe.
W każdej z tych branż możliwe jest zorganizowanie zespołów dopasowanych do wymagań środowiskowych i systemu zmianowego.
Dobór kandydatów obejmuje nie tylko kwalifikacje zawodowe, ale też dopasowanie do kultury organizacyjnej i stylu pracy zespołu klienta.
Pod uwagę brane są tempo pracy, styl komunikacji, struktura organizacyjna i sposób współpracy między działami.
Dzięki temu powstaje stabilny, zgrany zespół, który od pierwszego dnia działa skutecznie i bez konfliktów adaptacyjnych.
Tak.
Usługa rekrutacji jest skalowalna i elastyczna – obejmuje zarówno duże zakłady produkcyjne, jak i mniejsze przedsiębiorstwa potrzebujące kilku pracowników.
Możliwe jest również uruchomienie zespołu w ramach projektów czasowych lub sezonowych, z pełnym zachowaniem ciągłości i jakości procesu.
Tak.
Organizujemy zespoły również do projektów sezonowych i krótkoterminowych, gdzie kluczowe jest szybkie uruchomienie pracy i minimalizacja formalności.
Dzięki gotowej bazie kandydatów można rozpocząć realizację w bardzo krótkim czasie, bez konieczności długiego procesu rekrutacyjnego.
Największe korzyści to:
oszczędność czasu i kosztów rekrutacji,
pewność legalnego zatrudnienia i kompletnej dokumentacji,
dopasowanie pracowników do procesu i zespołu,
stabilność zatrudnienia i niższa rotacja,
szybkie wdrożenie bez przestojów,
zwiększona efektywność operacyjna od pierwszego dnia.
Dzięki temu firma może w pełni skoncentrować się na celach operacyjnych, a proces kadrowy pozostaje po naszej stronie.
Wypełnij formularz kontaktowy. Oddzwonimy do Ciebie, by odpowiedzieć na pytania, przedstawić wycenę oraz zaproponować możliwy termin wykonania usługi
Klikając przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych przez Triwork Sp. z o. o. w celu sporządzenia oferty, kontaktu oraz celach marketingowych. Więcej informacji w naszej Polityce prywatności.
Wypełnij formularz kontaktowy. Oddzwonimy do Ciebie, by odpowiedzieć na pytania, przedstawić wycenę oraz zaproponować możliwy termin wykonania usługi
Klikając przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych przez Triwork Sp. z o. o. w celu sporządzenia oferty, kontaktu oraz celach marketingowych. Więcej informacji w naszej Polityce prywatności.
Wypełnij formularz kontaktowy. Oddzwonimy do Ciebie, by odpowiedzieć na pytania, przedstawić wycenę oraz zaproponować możliwy termin wykonania usługi
Klikając przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych przez Triwork Sp. z o. o. w celu sporządzenia oferty, kontaktu oraz celach marketingowych. Więcej informacji w naszej Polityce prywatności.
Wypełnij formularz kontaktowy. Oddzwonimy do Ciebie, by odpowiedzieć na pytania, przedstawić wycenę oraz zaproponować możliwy termin wykonania usługi
Klikając przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych przez Triwork Sp. z o. o. w celu sporządzenia oferty, kontaktu oraz celach marketingowych. Więcej informacji w naszej Polityce prywatności.
Wypełnij formularz kontaktowy. Oddzwonimy do Ciebie, by odpowiedzieć na pytania, przedstawić wycenę oraz zaproponować możliwy termin wykonania usługi
Klikając przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych przez Triwork Sp. z o. o. w celu sporządzenia oferty, kontaktu oraz celach marketingowych. Więcej informacji w naszej Polityce prywatności.
Wypełnij formularz kontaktowy. Oddzwonimy do Ciebie, by odpowiedzieć na pytania, przedstawić wycenę oraz zaproponować możliwy termin wykonania usługi
Klikając przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych przez Triwork Sp. z o. o. w celu sporządzenia oferty, kontaktu oraz celach marketingowych. Więcej informacji w naszej Polityce prywatności.
Wypełnij formularz kontaktowy. Oddzwonimy do Ciebie, by odpowiedzieć na pytania, przedstawić wycenę oraz zaproponować możliwy termin wykonania usługi
Klikając przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych przez Triwork Sp. z o. o. w celu sporządzenia oferty, kontaktu oraz celach marketingowych. Więcej informacji w naszej Polityce prywatności.
Wypełnij formularz kontaktowy. Oddzwonimy do Ciebie, by odpowiedzieć na pytania, przedstawić wycenę oraz zaproponować możliwy termin wykonania usługi
Klikając przycisk „Wyślij” zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych przez Triwork Sp. z o. o. w celu sporządzenia oferty, kontaktu oraz celach marketingowych. Więcej informacji w naszej Polityce prywatności.